Biden Vita huset kräver att amerikanska företag följer ett vaccinedikt som djupt påverkar livet för 80 miljoner människor och kraftigt ökar efterlevnadskostnaderna för privata företag. Och den gör detta trots ett domstolsbeslut tvärtom. Det gör ytterligare detta trots ett tillkännagivande från den relevanta tillsynsmyndigheten att den varken kommer att genomföra eller verkställa ordern.
"Vårt budskap till företag just nu är att gå vidare med åtgärder som kommer att göra deras arbetsplatser säkrare och skydda deras arbetskraft från covid-19," sa Jen Psaki till reportrar. "Det var vårt budskap efter den första vistelsen som utfärdades av Fifth Circuit. Det är fortfarande vårt budskap och ingenting har förändrats.”
Epoch Times kommentarer:
Trots OSHA:s beslut och de juridiska utmaningarna sa Psaki att Biden-administrationen är övertygad om att den har befogenhet att implementera regeln och bekräftade att Vita huset fortfarande arbetar under sken av att företag kommer att implementera mandatet senast den 4 januari.
Domstolen sa mycket tydligt att den INTE har behörighet. Den 6:e kretsen kommer också att höra ärendet snart, och det är nästan säkert att besluta i samma riktning vid 5:e kretsen. Biden-administrationen kommer att överklaga till Högsta domstolen, men underdomstolens logik och argument är så solida att det är mycket tveksamt att den högsta domstolen kommer att vända på de lägre domstolarna.
Med andra ord verkar ediktet vara på väg mot den juridiska historiens soptunna. Men vad bryr sig Biden-administrationen om?
OSHA har skrivit på sin hemsida enligt följande:
Den 12 november 2021 beviljade US Appeals Court of the Fifth Circuit en motion om att stanna OSHA:s COVID-19 Vaccination and Testing Emergency Temporary Standard, publicerad den 5 november 2021 (86 Fed. Reg. 61402) ("ETS"). . Domstolen beordrade att OSHA "inte vidtar några åtgärder för att implementera eller genomdriva" ETS "förrän ytterligare domstolsbeslut." Även om OSHA förblir säker på sin befogenhet att skydda arbetare i nödsituationer, OSHA har avbrutit aktiviteter relaterade till implementering och verkställighet av ETS i avvaktan på framtida utvecklingar i tvisten.
Trots allt detta går Vita huset framåt, trots nedgången i Bidens egen popularitet.
Det har inte bara lite politisk eller medicinsk mening; det strider mot lag och tradition. Och ändå gör de det ändå.
Om domstolar inte kan kontrollera regeringsbefogenheter, och till och med en tillsynsmyndighet ignoreras av ockupanten i Vita huset, undrar man vad som har blivit av rättsstatsprincipen i den post-pandemiska tidsåldern. Nedstängningar tycks ha skapat ett prejudikat att varken lagar, lagstiftare eller ens tillsynsmyndigheter, än mindre folkviljan, är kapabla att begränsa makten.
Just nu verkar det inte finnas någon rättslig grund för något privat företag i Amerika att påtvinga sina arbetare ett vaccinmandat. Och ändå går de framåt ändå, med HR-avdelningar över hela landet som driver på för universella vacciner, samtidigt som de accepterar få om några medicinska eller religiösa undantag.
Företag har redan anpassat sig till det mest långtgående kravet på arbetstagares rättigheter under efterkrigstiden – för en patogen som få friska människor under 50 år ens är sårbara för när det gäller allvarliga resultat. Uppgifterna har varit tydliga i 20 månader: de flesta människor som skadas allvarligt av dem är inte i arbetsstyrkan.
Ändå finns det denna presumtion i näringslivet som mandatet står på. Wall Street Journal i morse rapporter:
Småföretagsägare står inför utmaningar när de förbereder sig för Biden-administrationens vaccinmandat, och vissa säger att ansträngningar för att efterleva förvärrar anställningsproblemen och ökar spänningarna med och bland arbetare.
Vidare vet vi nu att vaccinet i sig inte väsentligt bidrar till förverkligandet av endemisk jämvikt. Det beror på att de icke-steriliserande skotten inte stoppar infektion eller sprider sig. Åtminstone borde få dem vara ett val för individer.
Så du har den här konstiga situationen där OSHA, som ska garantera arbetarnas säkerhet, tvingar företag att ge vad som kan visa sig vara osäker medicin för många. Mer exakt, OSHA backade från efterfrågan. Biden-administrationen insisterar på att gå vidare.
Smärtan som detta ålägger amerikanska arbetare och företagare är tragisk. Jag får lappar hela dagen med mycket sorgliga berättelser om människor med olika medicinska tillstånd som tyder på att riskerna med detta vaccin är för höga. Många människor har naturlig immunitet, kanske långt mer än 100 miljoner människor (vi vet inte exakta siffror). De söker svar från advokater och läkare men få är villiga att ta steget och riskera sina karriärer.
Samtidigt har FDA, precis som ett urverk, godkänt boosterskott precis som alla visste att de skulle göra. Vi är inte ens ett år in i det här. Vi har ett skott. Två skott. Och nu boosters.
Lika lätt som Vita huset har drivit ett mandat som domstolen har skjutit ner och den relevanta tillsynsmyndigheten har sagt att den varken kommer att genomföra eller verkställa, kan samma regering införa ett nationellt mandat även för barn. De behöver bara hitta ett kryphål i lagstiftningen och hävda att Vita huset vill åsidosätta statens jurisdiktion.
Om OSHA upphäver genomförandet och verkställigheten av ett större edikt, och en domstol slår ner det, och ingen vet om någon tillrättavisning – media rapporterade knappt om dessa händelser – har det verkligen hänt? Vita huset förmodar inte. Många privata företag kommer sannolikt att fortsätta på sin glada väg för att kränka sina anställdas rättigheter och tro att de följer efterlevnaden.
Trots all anledning till optimism här är vi långt ifrån ute i skogen.
Publicerad under a Creative Commons Erkännande 4.0 Internationell licens
För omtryck, vänligen ställ tillbaka den kanoniska länken till originalet Brownstone Institute Artikel och författare.
